一、公司簡(jiǎn)介
甘肅建投礦業(yè)有限公司是一家集礦產(chǎn)品開(kāi)采、砂石料加工、銷(xiāo)售為一體的專(zhuān)業(yè)性管理服務(wù)企業(yè)。公司成立于2013年,位于甘肅省蘭州市七里河區(qū)甘肅建投3號(hào)綜合樓,是甘肅省建設(shè)投資(控股)集團(tuán)總公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甘肅建投”)以現(xiàn)代化企業(yè)模式投資組建的股份制公司。
公司注冊(cè)資本5800萬(wàn)元,下設(shè)3個(gè)全資子公司(甘肅建運(yùn)物流有限公司、甘肅運(yùn)達(dá)商貿(mào)有限公司、甘肅永建建材科技開(kāi)發(fā)有限公司)和三個(gè)礦區(qū),擁有一支高素質(zhì)、高水平的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理人才隊(duì)伍。
公司碎石生產(chǎn)線選用國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的破碎、篩分、除塵生產(chǎn)設(shè)備,年生產(chǎn)能力在160萬(wàn)方以上;機(jī)制砂生產(chǎn)線選用國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的制砂、篩選、除塵設(shè)備,年生產(chǎn)能力25萬(wàn)方,是甘肅省首家能夠生產(chǎn)出符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的機(jī)制砂生產(chǎn)企業(yè)。所產(chǎn)碎石、機(jī)制砂規(guī)格齊全、品質(zhì)優(yōu)良,是高強(qiáng)、高性能混凝土生產(chǎn)和道路、隧道、橋梁等建筑工程的理想材料。
二、招聘條件
1.能力要求:熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法規(guī);良好的數(shù)據(jù)分析能力以及寫(xiě)作能力;熟悉日常行政業(yè)務(wù)的處理,有良好的溝通和人際交往能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神及道德品質(zhì);身體健康、品行端正;專(zhuān)業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,綜合素質(zhì)優(yōu)良。
2.學(xué) 歷:本科及以上學(xué)歷。
3.專(zhuān)業(yè)要求:機(jī)械設(shè)計(jì)、安全工程、采礦工程、物流管理等與工業(yè)、設(shè)備管理、材料工程、物流運(yùn)輸相關(guān)的專(zhuān)業(yè)。
4.年齡要求:35歲以下。
三、報(bào)名方式及報(bào)名資料
1.現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷:甘肅建投礦業(yè)有限公司綜合辦公室(蘭州市七里河區(qū)西津東路建工中街甘肅建投3號(hào)綜合樓4樓綜合辦公室);聯(lián)系電話:0931-2884043。現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷人員報(bào)名資料包括:身份證、學(xué)歷證、畢業(yè)證、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)資格證、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)的復(fù)印件。
2.甘肅建投人才招聘網(wǎng)投遞:登錄甘肅建投人才招聘網(wǎng)(http://xaaqsc.com/),注冊(cè)會(huì)員并點(diǎn)擊“個(gè)人資料”和“個(gè)人簡(jiǎn)歷”完善信息后,點(diǎn)擊“社會(huì)招聘—甘肅建投礦業(yè)公司招聘永靖礦區(qū)管理人員、甘肅建投礦業(yè)公司機(jī)制砂基地招聘管理人員”中擬應(yīng)聘職位后面的“申請(qǐng)職位”,投遞簡(jiǎn)歷。
3.參加面試時(shí),應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷證、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等原件。應(yīng)聘人員提供的證件及工作履歷、工作業(yè)績(jī)必須真實(shí)有效,如有虛假,一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格,已經(jīng)錄用的按照有關(guān)規(guī)定依法處理。
四、有關(guān)要求
1.應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)偽造、涂改個(gè)人信息,蓄意修改個(gè)人所學(xué)專(zhuān)業(yè),虛報(bào)在校學(xué)習(xí)成績(jī)者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。
2.為保證及時(shí)收到相關(guān)信息、通知,請(qǐng)保持通訊暢通,如應(yīng)聘者電話、手機(jī)號(hào)碼發(fā)生變更,請(qǐng)及時(shí)登錄招聘平臺(tái)予以更新。
3.公司在招聘過(guò)程中不收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。發(fā)現(xiàn)冒用我公司名義發(fā)布虛假信息的,可直接向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)案。對(duì)應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失,公司不承擔(dān)任何責(zé)任。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu),公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
職位名稱(chēng) | 招聘條件 | 崗位職責(zé) | 招聘人數(shù) | 申請(qǐng)職位 |
---|---|---|---|---|
安全員 | 1.能力要求:熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法規(guī);良好的數(shù)據(jù)分析能力以及寫(xiě)作能力;熟悉日常行政業(yè)務(wù)的處理,有良好的溝通和人際交往能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神及道德品質(zhì);身體健康。 2.學(xué) 歷:本科及以上學(xué)歷。 3.專(zhuān)業(yè)要求:安全工程、采礦工程等相關(guān)的專(zhuān)業(yè)。 4、素質(zhì)及工作要求:認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的抗壓能力;有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和上進(jìn)心,工作細(xì)心謹(jǐn)慎,能承受一定的工作壓力。 | 一、執(zhí)行黨和國(guó)家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的方針政策、法規(guī)和上級(jí)的指示,認(rèn)真落實(shí)公司各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度。 二、加強(qiáng)日常安全管理,建立、完善公司突發(fā)性事故制度,參與編制事故應(yīng)急救援和演練工作。 三、深入現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)安全檢查施工,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)組織處理,有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮行為;檢查,消除安全隱患,做到責(zé)任、組織、制度、防范措施四落實(shí)。 四、加強(qiáng)對(duì)部門(mén)人員工有關(guān)安全教育,全面履行安全職責(zé),確保員工無(wú)違法犯罪。 五、積極開(kāi)展創(chuàng)建“文明施工”活動(dòng)的宣傳,使人人知曉創(chuàng)建活動(dòng)和積極參加。 | 2 | 申請(qǐng)職位 |
設(shè)備管理員 | 1.能力要求:熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法規(guī);良好的數(shù)據(jù)分析能力以及寫(xiě)作能力;熟悉日常行政業(yè)務(wù)的處理,有良好的溝通和人際交往能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神及道德品質(zhì);身體健康。 2.學(xué) 歷:本科及以上學(xué)歷。 3.專(zhuān)業(yè)要求:機(jī)械工程、材料成型、采礦工程等與工業(yè)、設(shè)備管理、材料工程相關(guān)的專(zhuān)業(yè)。 | 一、 對(duì)公司管轄管理區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行規(guī)范化管理的具體實(shí)施工作。 二、負(fù)責(zé)建立和完善設(shè)備資料檔案,負(fù)責(zé)設(shè)備管理的日常事務(wù)。 三、跟蹤國(guó)內(nèi)外設(shè)備管理的先進(jìn)水平,完善設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、維修的先進(jìn)管理模式和制度,達(dá)到管好、用好、養(yǎng)好設(shè)備的目的。 四、對(duì)提高設(shè)備利用率、降低設(shè)備能耗負(fù)有統(tǒng)籌、監(jiān)控和提出改進(jìn)方案的責(zé)任。 五、協(xié)助相關(guān)專(zhuān)業(yè)主管對(duì)重要設(shè)備安裝、改造、更新、維護(hù)、維修計(jì)劃的制定和組織實(shí)施。 六、 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)、測(cè)量、試驗(yàn)設(shè)備的管理工作。 | 2 | 申請(qǐng)職位 |